近年来,中国经济快速发展,就业、创业环境不断优化,掀起一轮新的归国浪潮。教育部最新数据显示,2018年,我国出国留学人员总数达66.21万人,同比增长8.8%。同年各类留学回国人数较上一年增长8%,达到51.94万人,创历史新高。
BOSS直聘研究院抽取了5.1万毕业于2018年且具有完整海外学历教育背景的人才样本,对青年留学生群体的就业情况进行了观察。其中,本科学历人才占比36.2%,硕士及以上学历人才占比63.8%。
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应届海归平均期望薪酬为9265元
海归薪酬分布更为集中
BOSS直聘研究院数据显示,2019年,应届海归平均期望薪酬为9265元,同比增长5.6%,其中本科生为7925元,研究生为10429元,较国内应届本科及硕士生分别高出32%和20%。与2018年同期相比,海归薪酬分布更为集中。
从薪酬分布图上看,2019年应届海归的期望薪酬向9000元均值区域靠拢,有近73%的留学生期望薪资位于7000-13000元区间,较2018年高出近6个百分点。5000元以下的低薪和 1.5万元以上的高薪区间占比较去年有不同程度的回落,侧面反映出留学生整体自我认知更为清晰,且对招聘市场岗位价值判断步调更为一致。
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